Capstone: Deine komplette Bewerbungsstrategie

🔄 Kurzer Rueckblick: In den letzten sieben Lektionen hast du alle Bausteine einer professionellen deutschen Bewerbung kennengelernt: Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse, Online-Bewerbung, Vorstellungsgespraech und Gehaltsverhandlung. Jetzt bringst du alles zu einem kompletten System zusammen.

Du hast jetzt alle Werkzeuge. Die Frage ist: Wie setzt du sie zusammen, damit aus einzelnen Dokumenten eine Bewerbungsstrategie wird?

Dein Bewerbungs-Workflow: 8 Schritte

Hier ist der komplette Workflow — von der Stellensuche bis zur Vertragsunterschrift:

Schritt	Aktion	KI-Unterstuetzung	Lektion
1	Stelle finden und analysieren	KI extrahiert Anforderungen und Schluesselwoerter	1, 5
2	Lebenslauf anpassen	KI formuliert stellenspezifische Stichpunkte	2
3	Anschreiben schreiben	KI erstellt Entwurf, du personalisierst	3
4	Zeugnisse pruefen	KI entschluesselt Codes, du forderst Korrekturen ein	4
5	Online-Profile aktualisieren	KI optimiert Profil fuer Recruiter	5
6	ATS-Check und Abschicken	KI prueft Maschinenlesbarkeit und Keywords	5
7	Vorstellungsgespraech vorbereiten	KI simuliert Interview mit Feedback	6
8	Nachfassen und Gehalt verhandeln	KI bereitet Argumente und Marktdaten auf	7

Praxis-Uebung: Deine Bewerbung erstellen

Nimm dir jetzt eine aktuelle Stellenanzeige — eine, die dich wirklich interessiert — und arbeite die folgenden Schritte durch:

Teil 1: Stellenanzeige analysieren (5 Minuten)

Kopiere die Stellenanzeige in dein KI-Tool und lass die Muss- und Kann-Anforderungen, Schluesselwoerter und den gewuenschten Ton extrahieren. Gleiche das Ergebnis mit deinem Profil ab: Wo deckst du die Anforderungen? Wo gibt es Luecken?

Teil 2: Lebenslauf anpassen (10 Minuten)

Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an. Formuliere die Stichpunkte deiner relevantesten Stationen mit KI um — konkrete Erfolge mit Zahlen, passende Schluesselwoerter aus der Stellenanzeige.

Teil 3: Anschreiben schreiben (15 Minuten)

Erstelle mit KI einen Entwurf nach der Vier-Absatz-Struktur: konkreter Einstieg, Qualifikation mit Bezug zur Stelle, Mehrwert fuer das Unternehmen, Abschluss mit Gehaltsvorstellung. Dann: persoenliche Erfahrungen einbauen, Laut-Lese-Test machen, ueberarbeiten.

Teil 4: Qualitaetskontrolle (5 Minuten)

Pruefe diese Bewerbungsunterlagen auf:

1. ATS-Kompatibilitaet: Standardueberschriften, keine
   Grafiken, Schluesselwoerter vorhanden?
2. Individualisierung: Konkreter Bezug zum Unternehmen
   und zur Stelle?
3. Konsistenz: Stimmen Daten, Jobtitel und Zeitraeume
   in Lebenslauf und Anschreiben ueberein?
4. Zeugnis-Check: Passen die Zeugnisse zur Stelle?
5. Formales: DIN 5008, eine Seite Anschreiben,
   professionelle E-Mail-Adresse?

Lebenslauf: [einfuegen]
Anschreiben: [einfuegen]
Stellenanzeige: [einfuegen]

Deine Bewerbungs-Checkliste

Bevor du auf „Senden" klickst — geh diese Liste durch:

Unterlagen:

☐ Lebenslauf tabellarisch, antichronologisch, mit Foto
☐ Stichpunkte mit Bezug zur Stellenanzeige
☐ Anschreiben individuell, max. eine Seite, DIN 5008
☐ Konkreter Einstieg (kein „Hiermit bewerbe ich mich")
☐ Arbeitszeugnisse beigefuegt (neueste zuerst)
☐ Abschlusszeugnisse / relevante Zertifikate

Format:

☐ Alles in einer PDF-Datei, max. 5 MB
☐ Dateiname: Bewerbung_[Position]_[Nachname].pdf
☐ Text im PDF ist selektierbar (kein Bild-PDF)
☐ Professionelle E-Mail-Adresse

Online:

☐ Xing/LinkedIn-Profil aktuell und konsistent
☐ Schluesselwoerter im Profil matchen die Stellenanzeige
☐ E-Mail-Betreff mit Stellenbezeichnung und Referenznummer

Nach dem Absenden:

☐ Nachfass-Termin im Kalender (7-10 Werktage)
☐ Bewerbung in Tracking-Liste eingetragen
☐ Vorstellungsgespraech-Vorbereitung gestartet

Kurs-Rueckblick: Was du gelernt hast

Lektion	Thema	Dein Ergebnis
1	Willkommen	Ueberblick ueber den deutschen Bewerbungsstandard 2026
2	Lebenslauf	Tabellarischer Lebenslauf mit KI-optimierten Stichpunkten
3	Anschreiben	Individuelles Anschreiben nach DIN 5008
4	Zeugnisse	Geheimcodes entschluesselt, Luecken positiv gerahmt
5	Online-Bewerbung	ATS-kompatible Unterlagen, optimierte Online-Profile
6	Vorstellungsgespraech	Vorbereitung mit KI-simulierten Interviews
7	Nachfassen	Professionelles Follow-up und Gehaltsverhandlung
8	Capstone	Kompletter Workflow von der Stellensuche bis zum Vertrag

Key Takeaways

Jede Bewerbung folgt dem gleichen 8-Schritte-Workflow: analysieren → anpassen → schreiben → pruefen → optimieren → abschicken → vorbereiten → verhandeln
KI beschleunigt jeden Schritt — aber deine echten Erfahrungen und der Laut-Lese-Test machen den Unterschied
Individualisierung schlaegt Masse: 10 massgeschneiderte Bewerbungen bringen mehr als 50 generische
Die Checkliste vor dem Absenden verhindert die haeufigstem Fehler
Bewerbung ist ein Prozess, kein Einzelereignis — tracke deine Ergebnisse und verbessere systematisch

Viel Erfolg bei deiner naechsten Bewerbung. Du hast jetzt alle Werkzeuge — jetzt liegt es an dir, sie einzusetzen.