고급 패턴: 실무에서 바로 써먹는 프롬프트 템플릿

당신은 [직책과 경력]입니다.

[작업 설명]을 위해 다음을 수행해주세요.

1단계: [현황/배경 분석]
2단계: [문제점 파악]
3단계: [원인 분석]
4단계: [해결책 제시]
5단계: [기대효과 및 추천]

형식: [형식 지정 - 예: 임원 보고서]
톤: [톤 지정 - 예: 정중하고 권위감 있게]
길이: [길이 - 예: 2000자 이내]

이전 보고서 예시:
[좋은 보고서 예시]

당신은 한국 유통사의 전략기획팀 과장(7년 경력)입니다.

온라인 마켓플레이스 진출 전략을 임원진에게 보고하기 위한 자료를 작성해주세요.

1단계: 현재 한국 온라인 마켓플레이스 시장 규모와 성장률
2단계: 우리 회사의 현재 위치 (시장점유율, 경쟁사 대비)
3단계: 시장 점유율 확대가 어려운 원인
4단계: 마켓플레이스 진출을 통한 기회와 전략
5단계: 예상 효과 (매출 증가, 고객 확대) 및 최종 권고

형식: 임원 보고 슬라이드 (최대 5장 개요)
톤: 존댓말, 정중하되 자신감 있게
길이: 각 슬라이드 200자 이내

당신은 [전문가 역할]입니다.

[콘텐츠 설명]을 작성해주세요.

목표: [누구를 위한 콘텐츠인가]
톤: [원하는 톤]
구조: [원하는 구조]

좋은 예시:
[예시 1]
[예시 2]

주의사항:
[이건 포함/제외할 것]

당신은 한국의 유명한 마케팅 블로거입니다.

스타트업 마케터를 위한 '고객 획득 비용(CAC) 최적화 가이드' 블로그 포스트를 작성해주세요.

목표: 초급~중급 마케터가 이해할 수 있는 수준
톤: 친근하지만 전문적으로, 실무 경험 기반
구조: 1) 개념 설명 2) 한국 스타트업 사례 3) 최적화 방법 4) 실행 팁

좋은 예시 블로그:
"CAC는 생각보다 중요해요. 왜냐하면..."

주의사항:
- 너무 학술적이지 말 것
- 한국 사례 포함 필수
- 1000-1500자 분량

당신은 [직책]입니다.

[상황 설명]에서 [수신자]에게 보낼 이메일을 작성해주세요.

목적: [이 이메일의 목적]
톤: [원하는 톤]
제약: [제약 사항]

참고할 이메일 톤:
[좋은 예시]

당신은 한국 IT 회사의 HR 담당자입니다.

신규 정책(재택근무 규정)을 회사의 모든 직원에게 안내하는 공식 공지 이메일을 작성해주세요.

목적: 정책 변경 안내 및 의문점 해소
톤: 정중하고 포용적으로, 존댓말
제약: 300자 이내, 명확한 링크 제시

참고 톤:
"안녕하세요, 최근 회사가 새로운 근무 정책을 도입했습니다. 이는 직원분들의 업무 효율성과 삶의 질 향상을 위한 결정입니다..."

당신은 [분석가 역할]입니다.

다음 데이터를 분석해주세요:

[데이터 제시]

분석 항목:
1. 주요 추세
2. 이상치와 그 원인
3. 비즈니스 임팩트
4. 권고사항

형식: [원하는 형식]

당신은 한국의 데이터 애널리스트입니다.

지난 3개월 판매 데이터를 분석해주세요:
- 1월: 5억 원
- 2월: 4.8억 원 (-4%)
- 3월: 5.2억 원 (+8.3%)

분석 항목:
1. 월별 매출 추세와 원인
2. 2월 하락의 이유 (계절성? 경쟁? 마케팅 부족?)
3. 3월 반등의 원인
4. 다음 분기 예측과 권고사항

형식: 임원 보고용 1-2장 슬라이드

당신은 [전략가 역할]입니다.

[문제/기회 상황]에 대해 [수량]개의 아이디어/전략을 제시해주세요.

제약:
- [각 아이디어는 이렇게]
- [이건 꼭 포함해야 함]
- [이건 제외]

평가 기준:
- [실행 가능성]
- [기대 효과]
- [비용/리소스]

당신은 한국의 스타트업 성장 전문가입니다.

현재 서비스 사용자 이탈율이 높은 스타트업을 위해 3가지 해결책을 제시해주세요.

제약:
- 각 해결책은 3개월 안에 실행 가능해야 함
- 추가 예산은 최소화
- 한국 시장의 사용자 행동 특성 고려

평가 기준:
- 실행 가능성 (쉽다/중간/어렵다)
- 기대 효과 (매출 영향도)
- 필요 리소스 (인력, 예산)

각 해결책마다 구체적인 액션 아이템 3-5개를 제시해주세요.

당신은 [검토자 역할]입니다.

다음 [문서/콘텐츠]를 검토해주세요:

[검토 대상 제시]

검토 항목:
1. [항목 1]: [기준]
2. [항목 2]: [기준]
3. [항목 3]: [기준]

피드백 형식:
- 좋은 점
- 개선할 점
- 구체적 수정 안

당신은 한국의 임원 보고 자료 검토 전문가입니다.

다음 분기 전략 보고서를 검토해주세요:

[보고서 내용 붙여넣기]

검토 항목:
1. 논리적 명확성: 흐름이 자연스럽고 이해하기 쉬운가?
2. 데이터 신뢰성: 수치와 근거가 충분한가?
3. 실행 가능성: 제시된 전략이 현실적인가?
4. 임원 레벨: 의사결정에 필요한 정보가 모두 있는가?

각 항목별로:
- 잘된 부분
- 개선이 필요한 부분
- 구체적 개선 안

당신은 [교사/강사 역할]입니다.

[학습자 설명]이 [주제]를 이해하도록 설명해주세요.

학습 목표:
- [목표 1]
- [목표 2]

구조:
1. 기초 개념
2. 실제 사례
3. 반복 연습
4. 체크

방식: [원하는 방식]

당신은 한국의 대학 교수입니다.

경영학과 1학년 학생들이 '마케팅의 4P'를 이해하도록 강의해주세요.

학습 목표:
- 4P 각각의 의미를 이해
- 실제 한국 기업 사례로 인식
- 자신의 비즈니스에 적용할 수 있는 수준

구조:
1. 개념 정의 (쉬운 말로)
2. 한국 기업 사례 (삼성, 하이트, 쿠팡 등)
3. 연습 문제
4. 최종 요약

방식: 흥미롭게, 한국 학생들의 관심사 반영

위의 결과를 다시 검토해줄래요?
[개선 피드백]