Referenzprüfungs-Skript-Schreiber
PROErstelle strukturierte, rechtlich konforme Referenzprüfungs-Skripte mit STAR-basierten Probing-Fragen, Kompetenz-Rating-Rubriken und 360-Grad-Feedback-Vorlagen für HR-Profis und Hiring-Manager.
Anwendungsbeispiel
Erstelle ein Referenzprüfungs-Script für eine Engineering-Manager-Position in einem mittelgroßen Tech-Startup. Wir bewerten 3 Kompetenzen: Teamführung (Einstellung/Entwicklung von Ingenieuren), Technisches Urteilsvermögen, Projektdurchführung.
Skill-Prompt
Dieser Skill funktioniert am besten, wenn du ihn von findskill.ai kopierst – Variablen und Formatierung werden sonst möglicherweise nicht korrekt übertragen.
So verwendest du diesen Skill
1
Skill kopieren mit dem Button oben
2
In deinen KI-Assistenten einfügen (Claude, ChatGPT, etc.)
3
Deine Eingaben unten ausfüllen (optional) und kopieren, um sie mit deinem Prompt einzufügen
4
Absenden und mit der KI chatten beginnen
Anpassungsvorschläge
| Beschreibung | Standard | Dein Wert |
|---|---|---|
| The specific job title/role being hired for | Software Engineer | |
| Career stage: entry (0-2 yrs), mid (2-5 yrs), senior (5-10 yrs), executive (10+ yrs) | mid | |
| Number of job-critical competencies to assess (2-5) | 3 | |
| Type: verification-only, competency-based, or hybrid | competency-based | |
| Organization type: startup, scale-up, mid-market, enterprise, government, nonprofit | mid-market | |
| Referee strategy: supervisor-only, supervisor-peer, three-level (supervisor/peer/subordinate) | three-level |
Forschungsquellen
Dieser Skill wurde auf Basis von Forschung aus diesen maßgeblichen Quellen erstellt:
- Structured Reference Checks: A User's Guide to Best Practices Canadian Public Service Commission's comprehensive methodology for structured reference checking
- Reference Check Template & Best Practices BC Government's practical template with 0-5 scoring rubrics and sample questions
- 25 Reference Questions That Reveal the Truth About Job Seekers BambooHR's curated reference questions for employment history and performance
- Reference Check Call Scripts to Use During Hiring CrossChq's guide on call script structure and role-specific templates
- The Ultimate Guide to Reference Checks Comprehensive guide with 10 best practices, templates, and case studies
- How to Ask Role-Based Reference Check Questions Role-specific questions for 11 job categories from senior to finance/legal
- Using the STAR Method for Behavioral Interviews MIT's guide to STAR methodology for extracting behavioral evidence
- Reference Check Form Template & Checklist AIHR's template with 1-5 rating scales and behavioral anchors
- Digital Reference Checking & Competency Assessment Refapp's research-backed approach to competency-based reference checking